Wat is het?

Wij bieden jou een NLP-opleiding aan, specifiek gericht op professionelen.

In deze opleiding leer je dat, hoe beter je je eigen denken en attitude kan sturen, hoe beter de resultaten zijn die je wilt behalen.

De tools die deze opleiding jou biedt, zijn onmiddellijk toepasbaar op de werkvloer. Je merkt dus heel snel verandering op het terrein waar jij in vooruit wilt.

Deze zeer praktische opleiding wordt begeleid door twee ervaren NLP-trainers. Je werkt in kleine groepen, waardoor je op jouw maat begeleid wordt.

Na de basisopleiding is er de mogelijkheid om ook de masteropleiding te volgen.

Na elke opleiding krijg je een internationaal erkende licentie.

En wat ben je ermee?

Welke professionele activiteit je ook hebt, je wilt resultaten boeken.

Je wilt de vaardigheden die je nodig hebt voor het uitoefenen van je job, bij de hand hebben en kunnen inzetten op het moment dat je dit wilt.

Je wilt een heldere manier van denken waar je op kan terugvallen.

Je wilt goede vragen kunnen stellen. Je wilt vlot kunnen omgaan met moeilijke situaties.

Je wilt inspireren en motiveren.

Je wilt doelen stellen én die ook bereiken.

En zoveel meer.

En dit alles wil je zowel als leidinggevende, als bij het aansturen van je team, als in het contact met klanten.

Het concrete eindresultaat telt!

In onze NLP-opleidingen gaan we voor concrete resultaten. Inzicht opdoen is onvoldoende.

Ervaring opdoen helpt om wat je leert, daadwerkelijk toe te passen.

Leren door te experimenteren is een rode draad doorheen al onze opleidingen.

De trainers helpen jou om daadwerkelijk concrete stappen te zetten, zowel tijdens de training zelf als tussen twee trainingsmomenten in.

Op die manier groei je snel door en merk je wat de impact is van wat je hebt geleerd.

En dat is uiteindelijk wat we beogen: dat de opleiding een daadwerkelijk verschil maakt voor jou!

Leiderschap

VOORDELEN

Meer tijd
Je wint tijd door direct en efficiënt te communiceren met je team en klanten.

Minder zorgen
Je weet als geen ander hoe je welke boodschap moet brengen en wordt veel beter begrepen.

Efficiënter samenwerken
Je medewerkers zijn gemotiveerder en werken efficiënter zonder veel extra moeite. Ze vormen een (h)echt team.

KENMERKEN

Haal alles uit je team
Je kent je team als geen ander en weet het potentieel als geen ander zitten. Maar hoe haal je dit naar boven? Samen gaan we op zoek naar de beste aanpak om iedere medewerker op de juiste plaats in te zetten, zodat de motivatie maximaal is/sterk blijft.

Meer tijd voor jezelf
Het wederzijds vertrouwen in je team groeit, waardoor je steeds meer taken kunt delegeren, zodat je meer tijd hebt voor jezelf en je gezin. En je verliest veel minder tijd aan onenigheden.

Lig niet langer wakker van slecht nieuws
We leren je hoe je ook slecht nieuws kunt overbrengen zonder dat dit een breekpunt is in het vertrouwen van je team.

Betere communicatie
Je weet wat je moet zeggen, tegen wie en hoe deze boodschap efficiënt en met impact over te brengen. Je vergaderingen zijn tijdsefficiënter en ook je interne communicatie is helder en duidelijk.

Teamcoaching

VOORDELEN

Motiverend werken
Je teamleden gaan positiever met elkaar om en merken elkaars stress sneller op. Ze kunnen een crisissituatie voorkomen.

Minder meetings
Teamleden vinden sneller afstemming bij elkaar, zonder ellenlang overleg. Ze communiceren efficiënter en duidelijker.

Flexibel werken
Je team leert om te gaan met spanning, conflict en verandering. Teamleden passen zich snel aan en leren uit elke ervaring.

KENMERKEN

Stabiel
We helpen binnen jouw team afwezigheid te voorkomen door de motivatie op elk moment hoog te houden. We voorkomen stress en frustratie, waardoor je team minder verloop kent.

Zelfsturend
De CEO kan zijn teams in alle rust hun werk laten doen. Hij of zij kan er veel meer op vertrouwen dat de teams zichzelf aansturen en hun doelen halen.

Rimpelloos
Slecht nieuws, stress of frustratie wordt door het hele team geabsorbeerd. Er komt niets volledig op één paar schouders terecht. De teamleden weten dat ze op elkaar kunnen rekenen en delen de verantwoordelijkheid. De collectieve kracht en creativiteit groeit.

Meer succes
Doordat je team hecht en efficiënt samenwerkt, worden de bedrijfsresultaten beter.

Klantbeleving

VOORDELEN

Beter verkopen
Je geeft klanten wat ze echt nodig hebben en maakt geen valse beloftes. Zo word je snel een zeer betrouwbare verkoper voor alle klanten.

Meer tevreden klanten
Je komt je klanten zeer sterk tegemoet, doordat je als geen ander begrijpt wat ze willen. Ze kunnen bij jou terecht met al hun vragen. Ze voelen zich begrepen en gehoord.

Persoonlijke service
Je komt je klanten tegemoet en ze voelen zich persoonlijk aangesproken door jou. Je levert maatwerk.

KENMERKEN

Van push naar pull
Het vermoeiende klantenjagen wordt voor een groot deel vervangen door spontane aanvragen, dankzij positieve referenties van andere klanten.

Cross selling
Je klanten zijn zo tevreden over de kwaliteit van de service dat ze ook bij hun volgende aankopen eerst en vooral aan jou zullen denken.

Minder klachten
Je persoonlijke aanpak zorgt ervoor dat kleine frustraties makkelijk ter sprake komen en je kunt ingrijpen voor deze uitgroeien tot klachten.

Persoonlijke groei
Je voelt je beter in je job en straalt dat ook uit. Je haalt je vooropgestelde doelen en ook buiten je werk straal je meer zelfvertrouwen en succes uit.